ローレンス佐藤

キャリアの前半は、ソニー株式会社で約10年間、放送業務用機器の海外マーケティングと国内セールスに従事しました。 グローバル市場を相手に「どう伝えれば価値として認識されるのか」という問いに向き合い続けるなかで、 戦略やロジックだけでは人も組織も動かないという現実を、何度も突きつけられました。

その後、人材紹介や新卒採用の支援を国内外で担当するなかで、「人は意味によって動く」という確信を深めていきます。 2011年、シンガポールでメソッド開発者ロバート・ラスムセン氏から LEGO® SERIOUS PLAY® メソッドのトレーニングを受けました。 手を動かして考えを形にし、それを語ることで、言葉にならなかったものが立ち上がってくる。 探していたものが、そこにありました。

以来15年以上にわたり、企業・教育機関・行政機関・NPOなど多様な現場でワークショップを実施してきました。 個人のビジョン構築から経営戦略の策定、組織開発、チームビルディングまで。 分野は違っても、やっていることは変わりません。 その人やそのチームの中にすでにあるものを、外に出し、眺められるようにすることです。